川越貴博 CEO プロフィール
トヨタやアマゾンを経てTESICを設立。中小企業を中心に業務プロセス、製造物流在庫原価管理運用の適正化等によって企業財務の健全化を図るだけでなく、企業も個人も元気にする活動を行っているプロフェッショナル。 川越は創業間もなく、自らのこれまでのキャリアと体験したリアルを武器に、企業に対しアドバイザリーを通じて企業が実感できる成果を上げ続けている。企業や個人をさらに元気にしたいという思いから、この成果を他者にも修得してもらい活動を活発にするためのICアカデミーを開講している。
企業も個人も元気にする
企業の皆様へ
現在経営している中で漠然と不安や不満を抱えているけれどどこに課題や問題点があるのかわからない。課題や問題点はわかっているけれどどのように解決に向けてすすめていくのかわからない。 TESIC ではそんなお悩みをお持ちの企業様と一緒に「愚直に真摯に確実に」実行して解決していきます。
[各社からのお悩み一覧]
- 経営層と従業員の意思疎通がうまくいっていないと感じる
- 経営管理を行えるリソースがなく不安に感じている
- 業務改善を行いたいがやり方がわからない
- 業務改善のためにシステムを導入したが使いこなせない
- 管理職を採用したいが割に合わないと感じている
- 企業管理を教育して人材育成をしたいがやり方がわからない
- 企業理念や企業文化を浸透させたり植え付けたりしたいが実行しても浸透しない
- 業務課題を抽出して問題解決をしたいがやり方がわからない
- 改善活動を行うため書籍などで学習をして実践したがうまくいかなかった
- 組織改革を行いたいが適正配置が把握できない
- ただ漠然と現状に不満や不安を抱えている
このように多くのお声をいただいております。このようなお悩みを解決するべく、TESICでは「現地現物」で「現場」に入り込み、最適な方法を提供していきながら、企業も個人も「腑に落ちた」と感じられる実行を行っております。その結果企業や個人の「自走」を実現しています。これからもこの「変化」「好転」を体験していただくために邁進してまいります。
個人の皆様へ
今の働き方や所得やスキルに満足していないと感じている方に、インディペンデントコントラクターのスキルを習得していただくための「ICアカデミー」を開講しております。アカデミーの特徴としては体験型にフォーカスした内容で、インディペンデントコントラクターとして働く時には既にスキルを身につけた状態で働くことができるカリキュラムになっています。新しいライフスタイルを実現してより豊かな自分になれるための「学び」「体験」を実現できます。働く意欲に溢れ修得したスキルを有効活用し様々な分野で自己実現していくための環境をTESICと一緒に実行していきましょう。